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    Identificador #5214· 
    Link permamente: /5214 
                
                  
                    |  | Trabajo final de grado |  |  |  
                    |  | Efectos de liderazgo y motivación 
                		                      
Por:
	
		
			
	 			 Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Económicas  Universidad Nacional de Cuyo. Facultad de Ciencias Económicas Realizada en:  Páginas:  Idioma:  
 
  
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        Colaboradores: 
                             
          Nombre de la carrera: 
         Institución: 
         Título al que opta: 
         
 
 El liderazgo surgió teóricamente a partir de la teoría de las relaciones humanas, quepasó a constatar la enorme influencia del liderazgo informal sobre el comportamiento de las personas.
 Mientras que anteriormente, con la teoría clásica, se enfatizaba únicamente la autoridad formal, considerando apenas la dirección de los niveles jerárquicos superiores sobre los niveles inferiores, exclusivamente en los aspectos relacionados con las actividades y funciones del cargo.
 Actualmente a través del estudio y la investigación, se observa que la conducta de los
 líderes se mueve en muchas direcciones, así como también se deben cuestionar las motivaciones de los mismos. En una serie de estudios, se llegó a la conclusión de que las teorías del liderazgo se basan en un modelo demasiado simplista de la naturaleza humana, por ello para entender el porqué algunas personas llegan a ser líderes, es preciso adoptar una posición psicoanalítica.
 Con todo esto se busca dar una óptica, a partir del análisis, para determinar cómo
 afectan las técnicas de motivación y el liderazgo aplicadas a las empresas, en la consecución de sus metas.
 Disciplinas:
 Ciencias económicas - Psicología - Sociología
 
 Descriptores:
 LIDERAZGO - MOTIVACIÓN - PSICOLOGÍA OCUPACIONAL - SOCIOLOGÍA LABORAL - EMPRESAS - ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
 
 Palabras clave:
 Relaciones humanas - Comportamiento del líder
 
 
 
 
 
 
 
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                    Cada Dossier contiene una selección de objetos digitales en diversos formatos, bajo un concepto temático transversal. 		La propuesta invita al usuario a vincular contenidos y conocer los trabajos que la UNCuyo produce sobre temáticas específicas.
 
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